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Management Interculturel

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11 06, 2019

Comprendre les six dimensions du modèle de management interculturel d’Hofstede

By |2019-07-12T10:13:12+01:00juin 11th, 2019|Management Interculturel|

L’auteur Geert Hofstede est un des meilleurs spécialistes du management interculturel. Sa théorie d’abord constituée de 4 puis de [...]

21 05, 2019

Le management interculturel quelque(s) définition(s)

By |2019-07-12T10:42:46+01:00mai 21st, 2019|Management Interculturel|

Définition du management interculturel. Que signifie la culture d’une organisation ? Nous regardons dans cet article comment le management interculturel permet de prendre en compte différente cultures pour optimiser l’efficacité d’une organisation.

20 04, 2019

Les talons hauts des Russes et les différences interculturelles

By |2019-04-20T20:02:24+01:00avril 20th, 2019|Management Interculturel|

Le management interculturel comme réponse aux enjeux des entreprises. La segmentation des pays en termes de retenue et de modération nous éclaire sur les comportements managériaux appropriés pour diriger une équipe

24 01, 2019

Arrestation de C. Ghosn : la piste interculturelle comme principal suspect

By |2019-06-29T11:59:04+01:00janvier 24th, 2019|Management Interculturel|

Pour qui maîtrise les principes du management interculturel, l’arrestation du PDG de Nissan à Tokyo est une demi-surprise. Pourquoi a-t-elle [...]

13 11, 2018

Les 3 limites du modèle d’Hofstede (épisode 7/9 : indice de distance hiérarchique Hofstede)

By |2019-06-29T12:00:16+01:00novembre 13th, 2018|Management Interculturel|

La critique du modèle d’Hofstede est facile, et hélas j’allais dire monnaie courante. Je précise avant toute chose que je [...]

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